Мытищи. Новости

Яндекс.Погода

воскресенье, 22 июля

облачно с прояснениями+19 °C

Онлайн трансляция

Порядка 290 школьников Мытищ получили в июне свою первую заработную плату (АУДИО)

04 июля 2018 г., 12:30

Просмотры: 106



Слушайте очередной выпуск программы «Карьера. Точка. Ру» мытищинского интернет- радио!

Для многих подростков городского округа продолжается пятая трудовая четверть. 290 мытищинских школьников уже получили в июне свою первую зарплату. Работа для этих ребят это не только занятость летом, но и еще один шаг во взрослую жизнь, а для некоторых даже продолжение семейной традиции –-начинать свою трудовую биографию с 14-15 лет. По словам директора Мытищинского центра занятости населения Елены Донсковой, основной целью трудоустройства детей является приобщение к труду, воспитание ответственности, адаптация в коллективе, приобретение профессиональных навыков, профилактика правонарушений. В беседе Елены Вениаминовны с журналистами Мытищинского информагентства Ириной Мельниковой и Владимиром Ильицким за круглым столом радиостудии разговор коснется также темы профориентации подростков.

Ещё тридцать лет назад профессию выбирали один раз и на всю жизнь.

Сегодня, когда окружающий нас мир как никогда динамичен, мир профессий отражает все его экономические, социальные и даже политические изменения, естественно, более остро встают проблемы профориентации школьников. В идеальной ситуации подросток должен быть активным, деятельным, уметь быстро подстроиться под ситуацию на рынке труда, определять насколько его личностные качества подходят под выбранную специальность. В большинстве случаев старшеклассники могут полагаться только на самого себя и неквалифицированную помощь родителей и друзей. Как эта проблема решается в городском округе Мытищи? Об этом также расскажет Елена Донскова.

Разговор в студии затронет и важные аспекты профессионального переобучения и переквалификации мытищинцев, в частности, молодых мам, а также занятости инвалидов. Донскова акцентирует внимание на том, что полторы недели назад начала работать подпрограмма «Стажировка инвалидов молодого возраста до 44 лет при их трудоустройстве в Московской области» V государственной региональной программы "Предпринимательство Подмосковья" на 2017-2021 годы. Под стажировкой инвалидов понимается их устройство на рабочие места по срочному трудовому договору на срок от одного до четырех месяцев с целью получения ими необходимых профессиональных навыков, опыта работы, адаптации на рабочем месте. В рамках документа работодателям возмещаются затраты на оплату труда инвалидов, проходящих стажировку, таким образом создается дополнительная возможность для постоянной занятости людей этой категории.

Мельникова Ирина Анатольевна, Алленова Людмила Юрьевна